职工教育经费计提比例

管理费用明细科目(管理费用下必须设置职工教育经费业务招待费明细科目吗)

一般情况下,如果有发生,就要设明细科目。因为,业务招待费、职工教育经费的支出,在税法中要按比例税前进行扣除,超过部分,要做纳税调整增加,如果这些科目都混在一起,很难分辩,会给工作带来不便。税务在稽查中也会要求你分明细。... 查看全文 >

01.职工医保住院报销比例是多少(灵活就业和职工社保医保报销比例)

医院看病若是小病小痛,一般产生较多的都是门诊费用。那么职工医保可以直接从自己个人账户余额中扣除门诊费用,而居民医保的门诊费用今年规定累计超过200元的,就可以按照50%的比例进行报销了,最高的支付限额为400元。... 查看全文 >

02.义务教育经费保障机制(义务教育法全文)

第一条为了保障适龄儿童、少年接受义务教育的权利,保证义务教育的实施,提高全民族素质,根据宪法和教育法,制定本法。... 查看全文 >

03.双倍余额递减法计提折旧(双倍余额法折旧额怎么计算)

双倍余额法折旧额按如下方法进行计算,双倍余额递减法下的年折旧率=2*(1—净残值率)/使用年限,每年的折旧额=固定资产的账面价值*年折旧率,这样可以计算前几年的固定资产折旧额,倒数最后两年,由于双倍余额递减法在计提折旧期间未曾考虑净残值,所以... 查看全文 >

04.职工教育经费计提比例(安全文明施工费的取费标准是什么呢)

1、根据《建筑安装工程费用项目组成》,安全文明施工费=计算基数×安全文明施工费费率(%),计算基数应为定额基价(定额分部分项工程费+定额中可以计量的措施项目费)、定额人工费或(定额人工费+定额机械费),其费率由工程造价管理机构根据各专业工程的... 查看全文 >

05.养老保险单位缴费比例(高校职工社保缴费比例)

高校作为用人单位,应在职工入职之日起30日内为其申请城镇职工社会保险登记,并缴纳社会保险费。险种及对应缴费比例如下:... 查看全文 >

06.资金预算表(资金和经费区别)

资金和经费区別。笫一首先說一说资金就是每一个经營者不可少的资金,比如在经商貿易中就要有足够的资金才能更好的在贸易得到稳定发展的意思。第二经费的意思是說在某些事情中为了得到多方的支持所以就要经费要有多少钱来开支才能成功的意思。笫三上面就說明了资... 查看全文 >

07.福利费计提(职工福利费怎么算)

职工福利费不采取计提的方法。税法规定,企业职工福利费在不超过上年工资总额的百分之十四以内准予在所得税前据实列支,超过百分之十四的部分要作纳税调整。... 查看全文 >

08.上海养老保险缴费比例(2019年上海职工平均社保基数)

上海人社局规定最新的社保缴费基数标准,上海社保缴费基数最高去年本市职工月均工资的3倍,最低去年本市职工月均工资的60%。单位缴费基数按单位内个人月缴费基数之和确定... 查看全文 >

09.年数总和法计提折旧(年度总和法怎么算)

年数总和法,指将固定资产的原值减去预计净残值后的余额,乘以一个以固定资产尚可使用寿命为分子、以预计使用寿命逐年数字之和为分母的逐年递减的分数计算每年的折旧额。它的计算方式比较简单,就是繁琐。... 查看全文 >
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